Ai-je le droit d’écouter les conversations téléphoniques de mes salariés ?
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On en parle. Retrouvez les principaux chiffres concernant les salariés de la MSA et de la Caisse centrale. Voir l'infographie.
Salariés, êtes-vous sur écoute? Elodie Buzaud. Cela dit, attendez-vous à ce que votre employeur y ait lui aussi accès. Lecture différée. Comment votre employeur vous surveille Cyber-surveillance en entreprise : quels sont vos droits? Badge, vidéo, géolocalisation : les nouveaux espions de votre employeur Mon employeur peut-il fouiller mon bureau?
Écoute téléphonique par un superviseur
Participez à la discussion Réagir à cet article. Vous aimerez aussi. Modèle de lettre : demande de congé de paternité. Le reçu pour solde de tout compte. Ayez l'ambition d'être heureux.
Ai-je le droit d’écouter les conversations téléphoniques de mes salariés ?
Il est en principe interdit d'enregistrer des conversations, mais il existe des exceptions. On peut ainsi par exemple enregistrer les conversations entre des clients et des collaborateurs d'une banque pour prouver qu'il y a eu une transaction commerciale ou une communication professionnelle. Cette situation est d'ailleurs clairement décrite dans la Loi relative aux communications électroniques LCE. Contrôle de la qualité du service téléphonique.
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Écoute téléphonique des salariés
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Talkie Walkie portée 8 km En savoir plus. Cette table d'écoute enregistrera touts les échanges téléphonique dès lors que le combiné est décroché En savoir plus. Il était principalement reproché à l'intéressé d'avoir abusé de ses fonctions pour solliciter et obtenir des avantages ou des cadeaux de clients, en l'espèce une récompense pour être intervenu dans le partage des capitaux d'une assurance clôturée à la suite du décès du souscripteur.